Mateng – SulbarNews.id – Sekretaris Daerah Kabupaten Mamuju Tengah, Litha Febriani, S.E., M.S.E., hadir dan memberikan arahan penting dalam acara Syukuran CPNS dan Penguatan Budaya Kerja DPMPTSP Kabupaten Mamuju Tengah. Dalam sambutannya, ia menegaskan bahwa sumber daya manusia adalah motor penggerak utama yang akan mewujudkan visi dan misi pemerintahan Kabupaten Mamuju Tengah, khususnya di lingkungan DPMPTSP. 11 Agustus 2026
Litha menekankan perbaikan SDM menjadi prioritas utama sesuai Misi Ketiga Bupati Mamuju Tengah. “Tidak mungkin kita menggerakkan seluruh misi pemerintahan jika tidak ada penggeraknya — yaitu sumber daya manusia yang berkompeten, memahami peran, dan tahu ke mana organisasi ini dibawa,” ujarnya.
Ia juga mengapresiasi tema kegiatan “Rewarding Excellence, Strengthening Accountability”, sekaligus berharap budaya kerja yang dibangun di DPMPTSP dapat menjadi teladan bagi seluruh Organisasi Perangkat Daerah (OPD) lainnya di Kabupaten Mamuju Tengah.
Sekda Litha menegaskan dua hal yang harus dipegang teguh oleh setiap pegawai “Disiplin adalah bukti kepatuhan kita terhadap aturan dan fondasi untuk menciptakan kebiasaan yang tepat. Sementara kinerja adalah hasil nyata yang bisa dibuktikan. Disiplin tanpa kinerja sia-sia, namun kinerja tanpa disiplin tidak akan bertahan lama.”
Ia juga mengingatkan bahwa DPMPTSP adalah dinas yang berhadapan langsung dengan masyarakat, sehingga tidak bisa menerapkan sistem kerja dari rumah. “DPMPTSP harus berdiri paling depan. Masyarakat datang ke sini untuk pelayanan, maka kita harus hadir dan siap melayani,” tegasnya disambut tepuk tangan peserta.
Lanjut, Kisah Inspiratif Buktikan Kinerja, Jangan Hanya Berkata Litha juga berbagi pengalaman pribadi sejak diangkat menjadi PNS pada tahun 2003 di usia 23 tahun, bermodal ijazah SMA. Meski sempat dipandang sebelah mata, ia membuktikan kinerjanya, terus belajar hingga meraih gelar S2, dan perlahan naik ke jabatan struktural. “Ketika pimpinan belum memberi kesempatan, kita yang harus menawarkan diri. Buktikan kompetensi kita, bukan hanya bicara,” pesannya.
Di akhir arahannya, Sekda berharap budaya kerja positif yang mulai tumbuh di DPMPTSP terus diperkuat dan menjadi motivasi bagi seluruh OPD lain di Mamuju Tengah. “Mulai dari PTSP, akan diikuti dinas-dinas lainnya. Mari kita bangun budaya disiplin dan kinerja prima demi pelayanan terbaik kepada masyarakat,” pungkasnya.
Sulbarnews id
Komentar